3396 ответов в теме

[alien]

Переживаю за судьбу жены мембера - мало ли еще к чему руководитель может принуждать сотрудников на корпоративах, чтобы убедиться в абсолютной  надежности... 

[Надюшка]

Переживаю за судьбу жены мембера - мало ли еще к чему руководитель может принуждать сотрудников на корпоративах, чтобы убедиться в абсолютной  надежности... 

[Dimaxisjam]

в общем я поняла... руководитель-тестер тоже читает форум...

поняла, но совершенно неверно

судя по твоей реакции- ты сам считаешь эту "фишку" директора жены странной и безосновательной
И вопрос о честности я задала применительно к руководителю, а не к твоей супруге, мне интересны его мотивы. Ее мне понятны, иногда проще умолчать, чем что-то доказывать или объяснять.
п.с. у нас пить никого не вынуждают.

Я отношусь к этой фишке руководителя совершенно спокойно

какой ты нервный, ужас.

не угадала, хотя если улыбка на лице вызывает невроз, я буду себя пытаться контролировать

Переживаю за судьбу жены мембера - мало ли еще к чему руководитель может принуждать сотрудников на корпоративах, чтобы убедиться в абсолютной надежности...

переживать тебе лучше за свою собственную судьбу, моя супруга справиться, я в это верю

полагаю VW

???

п.с. у нас пить никого не вынуждают.

Та у тебя и руководитель практически не пьет

Изменено: Dimaxisjam777, 13.10.2013 - 14:12

[freeman]

Почитаешь и кажеться что работодатели в нашей стране не далеко отошли от дерева с которого слезли недавно

[Dimaxisjam]

Почитаешь и кажеться что работодатели в нашей стране не далеко отошли от дерева с которого слезли недавно

а работники?

[hazzyhaz]

У моей супруги на работе проверяют на "СТОЙКОСТЬ" всех новичков на корпоративе пытаются споить, причем отказаться нельзя, потому что правило для всех одно: ПЬЮТ ВСЕ! Вопрос только в том, что пьют и как! После корпоративов увольнения постоянно)))

ну черт его знает. пью очень редко например, водку не пью, всякую хрень копеечную тоже. бутылку джека вряд ли на стол поставят)))если скажу, что дрянь не пью обидятся?))))а смысл корпоративов то-таких?))проверка на вшивость?))помню шеф в одной конторе нажирался в хлам и чморил по черному коллектив на этой волне. Сказал ему что выбью зубы еще раз будет меня подобным образом трогать и оскорблять. не уволили, сам ушел потом)вообще нормальный человек понимает, что никогда, ни при каких обстоятельствах НЕЛЬЗЯ на работе говорить лишнего. то, что был пьяный - не спасет)))))проще сказать что ты за рулем и не пить))))

[Laura]

Вернулась. Признаки идеального резюме СЕГОДНЯ после помывки Крохотэлло-Пепелаца. 

[Laura]

Итак, идеальное резюме.

 

Резюме НЕ должно начинаться со слова "Резюме" - это дурное тон. 

 

Обязательные поля (усредненно):

1. ФИО, можно Ф и И

2. Цель - должность на которую претендуете

3. Дата рождения

4. Семейное положение

5. Мобильный и домашний телефоны

4. Адрес с указанием района проживания

5. Образование основное (ВУЗ)

6. Образование дополнительное: курсы, семинары, тренинги

7. Профессиональный опыт в обратной хронологическом порядке (не забываем указывать, где возможно, достижения)

8. Ключевые навыки (что вы знаете\умеете)

9. Личные качества 

10. Знание ПК. 

11. Наличие авто, год выпуск авто, марка авто, категория водительского удостоверения, стаж вождения

 

Это общая схема, под каждую позицию схема может варьироваться. 

Да, самое важное!

 

Поле "Ожидаемая заработная плата" идет аккурат после графы "Цель". 

[jorjich]

вопрос по теме - ожидаемая заработная плата.

что мешает HR сказать - щас з/п - столько, после испытательного срока - вот столько, а через год - воооот столько.

для чего эта казуистика с "сколько хотите зарабатывать?"

хочу мильен и прям сейчас.

или HR получают проценты от сэкономленного?))))

[hazzyhaz]

а зачем марка и год выпуска авто?)))оно надо работодателю?)))))

[Laura]

Итак, по теме ожидаемая заработная плата. 

 

Есть 2 вида работодателей: 1. в описании вакансии заработную плату закрывают 2. в описании вакансии заработную плату указывают. 

 

Вариант №1. Уровень заработной платы скрыт. 

Вакансия нам нравится, значит отсылать резюме придется. 

 

В поле "Ожидаемая заработная плата мы пишем" : от N рублей. 

 

Если у работодателя есть N рублей, то они позвонят и пригласят соискателя, если же нет, зачем нам такие бюджетные зарплаты

 

Вариант №2. Уровень заработной платы указан. 

 

Скажем M рублей и если нам эта сумма интересна, то мы в резюме также пишем, что рассматриваем заработную плату от M рублей. 

 

Напоминаю, резюме должно быть несколько! 

 

Теперь про то, что говорит HR. Об этом я писала в более ранних постах. Зачастую HR имеет "вилку", на которую он готов смотреть кандидатов. Скажем, "танцуют все" кандидаты, которые озвучивают зарплатные ожидания в пределах от Ж до Ю рублей 

 

Увы и ах, иногда дешевизна кандидата при прочих равных условиях будет решающим фактором. 

 

Кроме того, "хочу мульен" не работает. Сколько вы зарабатывали на прошлом месте работы выяснить не сложно. Странно и не вполне адекватно, когда сотрудник после, скажем, 12 000 рублей сразу начинает хотеть 1000 0000:)

 

Кстати о затратах и зарплатах. Например у HR-директора может быть KPI под названием "Непревышение бюджета на персонал":)

а зачем марка и год выпуска авто?)))оно надо работодателю?)))))

НАДО. Если директор по продажам ездит на трухлявом ведре, вопрос....почему? Кто с ним на этом ведре сделки будет проводить

[Laura]

Я прочитала посты по "алкогольному диспуту"

 

Есть такая поговорка у менпоперсов "Принимают по компетенциям, а увольняют по несоответствию корпоративной культуре". 

 

Думается мне, что эти руководители - инициаторы алкогольных заездов, сразу хотят определиться "свой - чужой". 

 

Я сама попадала в ситуации "Ты меня уважаешь? Тогда пей". Выкручивалась и по системе "замени напиток" и просто отсылала в сад культурно. 

 

Выкрутиться из ситуации подобной не сложно. Тут вопрос вот в чем. Сколько я смогу проработать в коллективе, где верхи изрядно алкоголизируются? Я так понимаю, что подобная широта души может проявляться не только в желании испить спиртные напитки, не удивлюсь, если руководители используют в речи матерок Ну и далее по списку. 

 

Откровенно говоря, я бы сидела на "низком старте" и искала бы другую работу перманентно, ибо зачем мне этот постоянный дискомфорт. 

[Ауди_тор]

5. Мобильный и домашний телефоны

 я очень не хочу. что б мой личный мобильный использовался для связи с работодателем. Можно ли не указывать его? Точнее не так. Как это сделать настолько изящно, что б не получить противостояния?

Сколько вы зарабатывали на прошлом месте работы выяснить не сложно.

думаешь?  Кто ж тебе правду то скажет....

[hazzyhaz]

 я очень не хочу. что б мой личный мобильный использовался для связи с работодателем. Можно ли не указывать его? Точнее не так. Как это сделать настолько изящно, что б не получить противостояния?

думаешь?  Кто ж тебе правду то скажет....

завести вторую симку думается)))

[Laura]

 я очень не хочу. что б мой личный мобильный использовался для связи с работодателем. Можно ли не указывать его? Точнее не так. Как это сделать настолько изящно, что б не получить противостояния?

думаешь?  Кто ж тебе правду то скажет....

1. Завести вторую симку (Хаззи прав абсолютно) 2. Кому надо, тот найдет способы это узнать....СБ вычисляет порой такие вещи, что волосы дыбом становятся. 

[Ауди_тор]

завести вторую симку думается)))

Которую давать работодателю, а потом вытаскивать из телефона и выкидывать? Ловко) А что отвечать на вопрос - почему до вас невозможно дозвониться?

[jorjich]

Которую давать работодателю, а потом вытаскивать из телефона и выкидывать? Ловко) А что отвечать на вопрос - почему до вас невозможно дозвониться?

отвечать "говорите громче, вас не слышно"

[Ауди_тор]

1. Завести вторую симку (Хаззи прав абсолютно) 2. Кому надо, тот найдет способы это узнать....СБ вычисляет порой такие вещи, что волосы дыбом становятся. 

да пусть СБ вычисляют все что угодно. Я не отвечаю на незнакомые входящие на своем личном сотовом. Вопрос был о том, как это донести до работодателя и не попасть в неугодные.

отвечать "говорите громче, вас не слышно"

та актриса из меня....разве что порно...

[yasya]

а почему хиеры семейное положение унифицируют на не замужем когда пишут разведена? это ж разное состояние

Изменено: yasya, 13.10.2013 - 21:16

[Laura]

Которую давать работодателю, а потом вытаскивать из телефона и выкидывать? Ловко) А что отвечать на вопрос - почему до вас невозможно дозвониться?

Как делает моя знакомая. 1 тлф - для "покажи всем и пользуйся каждый день" 2-ой для работодателей. Таскает оба. Когда поиск работы становится самой приоритетной задачей на какой-то отрезок времени, ты закрываешь глаза на двухтелефонную систему. 

[jorjich]

да пусть СБ вычисляют все что угодно. Я не отвечаю на незнакомые входящие на своем личном сотовом. Вопрос был о том, как это донести до работодателя и не попасть в неугодные.

та актриса из меня....разве что порно...

смотря куда устраиваешься))))

[Ауди_тор]

Кроша, ну, ты меня не понимаешь....

Я НЕ хочу звонков от работодателей на МОЕ ЛИЧНОЕ! Пусть покупают мне симку и телефон и я буду на связи в рабочий день с перерывом на обед. Как ЭТО донести безконфликтно?

[Laura]

а почему хиеры семейное положение унифицируют на не замужем когда пишут разведена? это ж разное состояние

яся, если б ты не сказала, я б об унифицировании даже бы не подумала. 

 

Если бы соискатель написал "разведен\разведена", это бы не вызвало бы у меня никаких отрицательных эмоций, так же как и "незамужнесть, неженатость". 

Кроша, ну, ты меня не понимаешь....

Я НЕ хочу звонков от работодателей на МОЕ ЛИЧНОЕ! Пусть покупают мне симку и телефон и я буду на связи в рабочий день с перерывом на обед. Как ЭТО донести безконфликтно?

от потенциальных работодателей? Или от нынешнего. 

[Ауди_тор]

От нынешнего. Звонки от потенциальных - это ж гуд)

[Laura]

Подожди. Ты говоришь, что не берешь вызовы от незнакомых номеров. Работодатель что все время с разных звонит?